導讀: 以下是為大家整理的關于2022年黨員個人對照檢查材料的文章12篇 , 歡迎大家參考查閱!【篇一】2022年黨員個人對照檢查材料 本人堅持以黨員標準嚴格要求自己...
以下是為大家整理的關于2022年黨員個人對照檢查材料的文章12篇 , 歡迎大家參考查閱!
【篇一】2022年黨員個人對照檢查材料
本人堅持以黨員標準嚴格要求自己,以學習貫徹黨的十九大會議精神及習近平新時代中國特色社會主義思想,貫徹落實以習近平同志為核心的黨中央治疆方略、特別是社會穩定和長治久安總目標,圍繞“兩學一做”學習教育常態化制度化要求,切實貫徹好“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。對照學習工作和生活,個人仍有很多不足,需要反思和自我批評。
一、差距和不足
第一、黨員先鋒模范作用發揮不夠。很多時候不能以身作則,沒有做到不僅在學習上、工作上要有優異的表現,而且還要能夠認真地從身邊的小事做起,努力在各方面不斷充實自己。有時候只顧管好自己,不能帶動其他同志共同進步,沒發揮好黨員先鋒模范作用。
第二、紀律性有待提高。黨的紀律是鐵的紀律,要求黨員時刻以黨員的行為準則來約束自己,時刻保持黨員的自覺性,而在實際學習生活中,認為只要不違反公司規定,自己做什么事情都可以。
第三、原則性戰斗性上還有差距。日常工作中,有時對不良行為不敢管,不愿得罪人,作為黨員身在群眾之中,但對于有違反紀律的現象不僅不去制止,怕得罪人,認為事不關己,凡是和自己沒有利害沖突的事情還是少管為妙,作為黨員沒有挺身而出。
二、努力方向
通過對自己存在的問題進行認真剖析,找出了問題的根源,也認清了今后的努力方向,虛心誠懇接受大家的批評和幫助,在以后的學習、工作中要努力做到如下幾個方面:
1、加強政治學習,提高自覺性、積極性。加強政治理論學習,以務實的態度,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,認真履行黨章規定義務,增強自己的政治意識,大局意識和責任意識,提高自己的分析能力,判斷能力和解決實際問題的能力。
2、要堅定立場,大膽主動,不計較個人的得失,以為黨為人民的高度負責去做好本職工作,時刻牢記自己是一名共產黨員,積極發揮黨員先鋒模范作用,在學習、工作中要高標準、嚴要求、講原則,講黨性,弘揚正氣,敢對歪風邪氣亮劍。在自己本職工作中,積極開動腦筋,大膽積極做本職工作。
3、努力學習專業知識,不斷提高專業能力水平??茖W合理地安排時間,做到學習工作兩不誤,在學習中,大膽創新,積極協助公司領導做好各項工作。
4、進一步加強黨性鍛煉,做一名優秀共產黨員。嚴格遵守黨紀國法、嚴于律已,以身作則,自覺接受群眾的監督,勇于同不良風氣作斗爭,把為人民服務的宗旨觀念真正落實到行動中去,為公司發展作出自己應有貢獻。
【篇二】2022年黨員個人對照檢查材料
按照上級對這次組織生活會有關要求,本人結合一年來的學習、工作、生活等實際情況,緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”等方面,并進行了認真反思,提出整改措施。下面我將個人對照檢查情況匯報如下。
一、存在的問題
(一)認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”方面。
我能夠認真學習貫徹習近平新時代特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但也存在有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質,發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入,多數時候是上級要求學什么就組織學什么,平時組織學習計劃性不強。
(二)履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵紀守法等方面
在履職踐諾、擔當作為、真抓實干方面我雖然能夠做到承諾了的事情盡力辦,布置了的工作按時辦,但也存在一些不足,主要體現在:
1、全局意識不夠強,存在本位主義思想。對于自己的工作能夠盡心盡力、盡職盡責,對于其他工作總覺得應是各司其職,各管一攤,認為多一事不如少一事。
2、工作作風不夠細致,總認為工作中的具體事務有具體人員分管,抓主要工作多,抓細致工作少。
3、真抓實干力度不夠,有時會出現因某項主要工作事務多,對其他工作存在只求結果,不重過程的想法,未能將每項工作的效果充分發揮出來。
(三)政治擔當、歷史擔當、責任擔當等方面
入黨10年來,在組織的教育和培養下,能始終不忘初心、牢記使命。但同時,我也清醒地看到自身存在的差距和不足:一是理想信念不夠牢,由于平時工作任務重,對理論學習的開展僅停留在撰寫讀書筆記上,未進行深層次思考。二是拼搏進取精神有所淡化,對于創新解決工作中出現的新問題、新情況的突破還不夠,工作上偶爾會有瞻前顧后、心存顧慮等情況。三是求真務實精神不夠,有時認為“想到”就是“做到”,有時會因為工作事務多,就放松了對一線職工思想動態的關注。有些工作雖然制定了計劃措施,但一定程度上流于形式,未能取得良好的效果。
二、產生問題的原因分析
(一)在知行合一上學而不化。工作中雖然能夠堅持集體學與自學相結合,但對黨章、黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想理解不深,沒有深入研究所學理論的精髓,從而導致宗旨意識、服務意識、奉獻意識不強。
(二)在銳意進取上相形見絀。由于工作崗位調動的原因,對收費工作的認識還停留在只要收好費,其他創新性工作可有可無上,對收費工作的銳意創新上功夫下得不夠多、不夠足。
(三)在一心為眾上有待加強??傮w來說,在日常工作中雖然能夠多方聽取職工意見建議,關心職工工作生活,但工作中也會出現未能全盤考慮到每個職工的利益。
三、今后的努力方向和改進措施
(一)今后的努力方向:
1、提高黨性覺悟,堅定理想信念。牢固樹立共產主義理想信念,自覺學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論,并將學習貫徹始終。
2、增強宗旨觀念,全心全意為群眾服務。增強責任意識、服務意識、奉獻意識,提高工作標準,始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。
3、增強業務能力,提高辦事效率。全面提高自身素質,熟練掌握收費有關的業務知識和實際操作能力。
(二)改進措施:
一是勤于修心,深充電固信念。今后工作中,我將以更高標準、更高覺悟、更好境界,不斷加強自我黨性修養和道德修養,鍛造過硬的政治思想品格。我要繼續用黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想等先進理論武裝頭腦,把學習成果轉化為指導工作的引路石。
二是勤于修身,勇擔當求突破。今后工作中,我將堅持開拓創新,進一步拓寬眼界開闊思路,完善工作機制,改進工作措施,加大對收費隊伍的激勵鞭策、增強收費隊伍適應新時代新要求的本領能力。
三是勤于修行,轉作風強履職。接下來,我將以此次組織生活會為契機,努力改進作風,團結職工變“要我做”為“我要做”,切實提高執行力、落實度。堅持問題導向,深入研究當前收費工作面臨的形勢和任務,著力解決好職工反映最強烈、意見最集中、需求最迫切的問題。
四、其他情況說明(違規公款購買、違規收送、違規占用、違規插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題)
20_度,本人無重大事項報告,無巡視反饋、組織約談、問責情況。本人自身不存在違規公款購買、違規收送、違規占用、違規插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題。
【篇三】2022年黨員個人對照檢查材料
按照2022年度基層組織生活會相關要求,本人對照新時代黨的治疆方略、對照初心使命、對照合格黨員標準、對照入黨誓詞、對照*****等身邊先進典型等方面,深入查找自身在政治、思想、工作、能力、作風等方面存在的問題和不足,現將對照檢查情況匯報如下,請各位領導及黨員給予批評指正:
一、存在的主要問題
(一)政治方面
我作為黨員教師,黨員意識淡薄,沒有時刻以優秀黨員的標準嚴格要求自己,有隨大流做工作的現象,有時面對繁重工作會滋生抱怨、煩躁情緒,對棘手問題有拖拉、推諉的想法,常常有等一等,拖一拖,靠一靠的思想。
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艱苦樸素作風不夠,過緊日子的意識不強,抵制不良風氣的意志不夠堅定。在生活細節上,隨著生活質量的逐步改善,偶有鋪張浪費現象。
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工作創新和求真務實的精神不夠。有時感覺做了幾年的備課組長,事情就那么一回事,應付應付就可以了,缺乏創新精神。在培養青年教師方面,也是僅僅停留在完成學校的一種形式,沒有充分發揮傳幫帶對青年教師的成長中的作用。
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本人雖然是初一年級道德與法治備課組組長,但是自己所任教班級的成績并不是名列前茅,存在因工作忙代課多而不主動聽課評課的現象;在管理學生上不能夠輻射全面,總是把目光投向能出成績的學生身上,對待這些學生我“和藹可親”,對于那些不能夠順我心意的學生,我便是“橫眉冷對”,或是“熟視無睹”,只要不影響其他學生聽課,我默許了這些學生的睡課現象。
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工作作風不夠扎實。工作時間久了,沒有新鮮事物出現,會有一種厭倦的情緒產生,對待工作有時抱有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力可以把事情做好。有時除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單,有沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時還會把工作作為負擔,卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
二、產生問題的原因分析
一是放松了黨性修養。在學習教育中,對黨章黨規和習近平總書記系列講話精神學習的不深、不透,缺乏學習新理論、新知識的積極性和主動性,對習近平總書記系列講話和自治區黨委各項政策的內容死記硬背多,實際運用少,對其豐富內涵和精神實質理解不到位、掌握不透徹,把“學黨章黨規、學系列講話”當做軟指標,認為只是一時性的活動,不是長期堅持的政治任務,放松了黨性修養,放松了自我要求,不能正確理解掌握,在實際工作中不能用理論指導工作,理論聯系實際上不夠,存在重實踐輕理論。
二是宗旨意識有待提高。沒有把我們黨全心全意為人民服務的宗旨貫徹好、落實好。全心全意為人民服務的宗旨意識不夠。
三是責任擔當意識還不夠。主觀上工作努力不夠,工作責任心不強。工作上只求過得去,不求過得硬,致使工作有時不能深入,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的主動性、積極性、創造性,特別是在任務多的時候,經??紤]的是如何盡快完成任務,而不是怎樣才能做到最好,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,敢于擔當的精神不夠。
四是自律約束有所不嚴。平時用紀律要求別人的多,自己實際做到的少,追求舒適享樂的工作環境、生活方式,艱苦奮斗的精神在消減,思想上、工作上的自律意識都有所放松,嚴格要求自我的標準越來越低。
三、今后改進措施與努力方向
1.政治方面
強化政治學習。深入學習黨章黨史,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵御各種落后思想和腐朽文化的侵蝕,做到嚴以律已,寬以待人,防微杜漸。在認清職責的同時立足本職,本本分分做實實在在的事情。嚴格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動去自覺工作,依法執教,做到全心全意為學生服務。
2.思想方面
修生養性,嚴于律己。做好表率作用,對鋪張浪費、追求奢華的現象堅決制止,做到艱苦樸素,學高為師,身正為范。
3.工作方面
堅持與時俱進,提高思想境界。面對新形勢,需要用新的工作方法去解決工作中可能遇到的各種問題。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,勤勤懇懇,兢兢業業,扎扎實實做好領導交給的各項工作。
4. 能力方面
提高對創新和工作方法重要性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想。
5.作風方面
堅決改進工作作風,增強宗旨意識。要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,牢固樹立立黨為公、執政為民,把為人民謀利益作為自己的最高行為準則,進一步增強工作責任心和主動性。
【篇四】2022年黨員個人對照檢查材料
從我加入中國共產黨,始終標準嚴格要求自己,認真學習黨的有關知識、政策、文件,使自己不斷地得到充實。雖然如此,但我知道自己做的還遠遠不足,金無足赤人無完人,我還有許多需要改進的地方,需要反思和自我批評。通過第二批黨員學習,充分認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象,嚴重損害了黨與人民群眾之間的關系。“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”形象的指出解決上述“四風”問題的方法與措施。
一、遵守黨的政治紀律情況
1.貫徹落實情況
作為一名普通黨員必須用正確的理論武裝頭腦、充實自己,指導自己的言談舉止,真正做到理論上清醒,始終告誡自己黨員就是為人民服務的,身為人民群眾的奴仆,要摒棄官僚思想,真正做到心中有人民,辦事為人民。要經常進行自我反省、自我批評,務必使自己的言談舉止符合黨性政治紀律的要求,使自己不斷的提高。身為黨員必須樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確對待得與失、苦與樂、榮與辱、貧與富以及個人同他人、個人同社會的關系,始終做到吃苦在前,享受在后,發揮黨員表率作用。
2.存在差距和不足
通過此次學習,并對自己進行深刻反思,發現自己仍有許多地方不足,深刻認識到:
(1)自我約束力不強。黨的紀律是鐵的紀律,身為黨員更要嚴格要求自己遵守黨的紀律、以黨員的行為準則來約束自己,時刻保持黨員的自覺性。但自己在實際的學習生活中懶懶散散,不能認真學習該學習的知識,有時候認為只要不違反學校紀律,自己想做什么事情是自己的自由,別人管不著。
(2)黨性修養方面不足。雖然自己平時不斷地學習黨的有關知識,增加對黨的認識與了解,雖然入黨幾十年了,但還有許多地方需要進步,黨性修養方面認為自己還必須加強。
(3)對同學中不良現象或行為視而不見、得過且過。出于明哲保身的想法,對自己身邊發生的一些事情不愿去插手,不愿得罪他人,怕損害同事間的關系,認為事不關己,高高掛起,這是我的缺點與不足。
(4)黨員意識有時淡薄。有時候在處理事情的時候就忘記自己是一名共產黨員,不能以共產黨員的身份來嚴格要求自己,把自己當成普通群眾,沒有發揮先鋒模范作用,不能以身作則。
二、貫徹轉變作風方面的基本情況
1.貫徹落實情況
認真學習相關規定及意見,嚴格要求自己勤儉節約,吃飯以“光盤”行動為榮,不浪費。告誡自己以驕奢淫逸、好逸惡勞等行為為恥,并督促身邊的同志及朋友也這樣做,從自己身邊的小事做起,從點點滴滴做起,不以惡小而為之,不以善小而不為。
2.存在差距和不足
雖然嚴格要求自己,但是自身的問題還是存在,有時候在小事上面就過于放松自己。洗衣服或洗臉刷牙時,有時沒能做到一水多用等等。應該加強自己在這些方面的進步,真正做到一個優秀黨員應有的行為。
3.有關情況說明
暫無。
三、“四風”方面存在的突出問題
1.形式主義問題
作為普通黨員,渾渾噩噩就是形式主義。對學習不能始終報以積極的態度;對生活不思進取,缺乏開拓創新精神,只滿足于本自己所任所科的學習的要求,不求其他方向與學科的探索與了解。
2.官僚主義問題
作為普通黨員,按部就班就是官僚主義。做事情沒有自己的想法與主意。對于自己身邊有的人對待領導是溜須拍馬、阿諛奉承,而對待同事則是冷言冷語、諷刺挖苦。
【篇五】2022年黨員個人對照檢查材料
過本次的組織生活會回顧即將過去的一年,結合本人思想和工作情況,就自身存在的問題進行認真反思,詳細整理了個人重點問題和癥結所在,提出了具體整改措施和辦法?,F將具體檢查情況匯報如下,請與會領導同事提出批評意見。
一、存在的突出問題及表現
1.在學習貫徹黨的十九大精神方面:對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解不深刻,在學懂、弄通、做實十九大精神方面做得不夠,在搞好理論武裝、加強思想建設方面還存有差距。學習不深不透,滿足于一知半解,特別是在將十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想與實際工作相結合,還沒有達到融會貫通的境界。理論的功底不深且大局意識不強,還沒有學會運用這些理論的立場、觀點、方法解決實際問題。
2.在理論學習方面:學習主動性不夠,往往填鴨式被動地學,沒有達到真正掌握內涵精髓,使學習入腦如心的效果。學習態度還不夠端正,只是把書偶爾翻一翻。平時對學習抓得不緊,閑時學一陣子,忙時學的少。
3.在工作方面:業務水平有待于提高,知識儲備量少。工作中也存在懶惰的思想,在認識到這些問題之后,雖然也對業務知識進行了補課,但抓得不緊,功夫下得不深,導致業務水平提高效果不明顯。
4.工作創新性不夠。工作中被動落實多,主動超前少。對工作沒有能夠大膽創新,只滿足于做眼前事,不出亂。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,不能創新思維,有時會繞著困難走,缺乏一種知難而進、攻堅克難的精神。
二、產生問題的根源
1、放松了黨性修養的鍛煉和提升,不能堅持嚴格按照共產黨員的條件要求自己,政治意識、大局意識都有所淡化。在艱巨繁重面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在點滴成績面前,沾沾自喜,在本職工作崗位面前,安于現狀、不思進取,這些歸根究底都是因為黨性修養還有一定差距,沒有自覺地去學習,理解性地學習。
2、在工作中,總覺的自我只要完成本職工作,不出問題,就行了,本職以外的、領導不安排的就不管。業務用的著就學一點,用不上的就敷衍且學的不牢、理解的不透,鉆的不深,不愿過多過深地去研究業務,有滿足于一般的思想。
3、工作方法簡單,只安于表面,把自我份內的事做好就能夠了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作干勁沒有持久性且作風還不夠扎實。
三、整改措施及努力方向
1、加強學習,提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要,講學習、講政治、講正氣,注重黨性鍛煉。做一個重視學習,善于學習的人,堅持在干中學、學中干,用理論指導實踐。同時進一步加強思想和組織建設,牢固樹立理想信念和為民服務理念。繼續深化學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要指示精神,提高政治站位,強化責任擔當。
2、敢于剖析自己,正與認識自己不是一件容易的事,人們常??浯笞约汉玫囊幻?,對于自己的弱點總是原諒的,還往往把弱點看成優點。不滯留于現狀,認真做到真正剖析自己,要為自己定好位。同時多向有經驗的同事學習、多學習新知識,看新聞等等了解新事物,加強業務知識的學習,同時深入實踐,多聯系實際加強溝通協調,注重團隊意識,強化工作落實力度。
3、增強創新意識,工作爭強當先且作風優良。與時俱進,開拓創新,進一步更新觀念,大膽工作,工作中勤于思考,多發現問題,多想辦法,多出路子。經常反思,持續良好的工作作風。按照“學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想,力爭成為知識型、謀劃型,務實型,開拓型,復合型的員工。
【篇六】2022年黨員個人對照檢查材料
按照黨的群眾路線教育實踐活動關于認真查擺問題、進行徹底整改的要求,透過第一階段的深入學習,進一步提高了對黨的群眾路線教育實踐活動的認識;透過廣泛征求意見,進一步明確了自身存在的問題??偟母械?,作為一名黨員,總的感到自己在思想上、政治上、工作上經受住了考驗,理想信念堅定,進取精神比較強,宗旨意識比較突出,大局觀念比較鮮明,遵章守紀比較自覺,工作作風比較扎實,任務完成比較圓滿。下面,自己對照黨章、對照中央八項規定、對照“四風”方面的22條現象,進行對照檢查和黨性分析。
一、對個人黨性原則和現實表現的總體評價
總的感到,自己對黨是忠誠的,對崗位是熱愛的,對履職是努力的,對工作是認真的,對自身要求是嚴格的。透過這次黨的群眾路線教育實踐活動,使自己在“我是誰為了誰依靠誰”這一根本問題上立場更加鮮明,個人的黨性觀念不斷增強,堅持群眾路線的根基不斷夯實,改善作風的標準不斷提高。
一是堅持黨的宗旨意識不動搖,始終持續理想遠大的人生觀。作為一名黨員,隨著入黨時間的延長,對黨的樸素感情越深厚,對黨的信仰、對組織的信賴、對榮譽的重視,與日俱增。能夠始終不忘入黨初衷,不忘組織重托,不忘領導和群眾的期盼,能夠始終按照黨的章程衡量自己、約束自己、激勵自己。除了黨的事業和工作以外,從來不渴求什么,是我時刻提醒自己的人生信條。不論在什么狀況下,不管干什么工作,始終全力以赴、盡心盡力,從來不因其他問題影響自己對黨的熱愛、對工作的熱情、對事業的執著。
二是堅持履職盡責不懈怠,始終持續顧全大局的全局觀。多年來,自己始終有一種學習知識的緊迫感,擔心自己因為素質低而不適應工作,擔心潛力差而完不成任務,擔心知識少而跟不上形勢。注重學習新知識,研究崗位、職能、任務和環境帶來的工作特點和規律,始終持續勝任本職工作的潛力素質要求;能夠始終持續群眾榮譽感和全局觀念,能夠本著為群眾、為職工、為個人負責的原則,用心做好本職工作,認真履行崗位職責,踏踏實實搞好服務,努力做到讓組織放心、讓大家滿意。
三是堅持遵規守紀不變通,始終持續立黨為公的權力觀。自己經常這樣提醒自己,該得到黨和國家都給我了,不該得的一文也不要,取半文則半文不值。這是多少年來自己始終不忘的自我約束準則。能夠正確處理好崗位與職責、權力與職責的關系,始終堅持用黨員的標準嚴格要求自己,自覺遵守黨員行為準則和各項法規制度,加強風險防范和制度約束,嚴格自律,努力為大家做出好樣貌。個性是黨中央八項規定出臺后,能夠認真學習,領會精神,掌握政策,抓好落實。能夠把更多的精力放在工作上,放在履行職責中,甘愿奉獻、甘在幕后、甘做配角。
二、存在的主要問題和根源分析
自己雖然總體上持續了共產黨員的政治本色,但是,用新時期黨員先進性的標準要求來衡量,與黨章和黨的群眾路線來對照,還存在一些差距。
一是學風不夠端正。無論是政治理論學習還是業務知識學習,大多停留被動和自我原諒的狀態。往往是布置什么學什么,要求什么學什么,僅僅滿足于完成要求和規定的學習資料,個人根據自身實際,有計劃、有重點、有目標地學習少,缺少學習的用心性和主動性;參加集中學習比較認真,個人自學比較少,對于考試考核的資料學習比較認真,一般性的要求學習下的功夫不夠;學習效果還不夠明顯,往往是滿足于學了,明白了,缺少實際應用和理論聯系實際的檢驗,影響了學習的深度;業務學習有畏難情緒,忙于事務性工作多,靜下心來、個性是利用業余時間學習少。由于學風不夠好,在必須程度上影響和制約了個人素質和潛力水平的進一步提高。
存在這一問題的根本原因,是思想上對于學習不夠重視,態度不夠端正,真心、真信、真懂、真用的決心和動力不足。一方面,對于國家在改革中不斷發展,黨的理論在實踐中不斷創新,自己在武裝思想上有恐慌感。每一次理論的創新,每一個重要政策出臺,都能認真學習,掌握精髓,以持續理論、思想上的清醒和立場上的堅定,另一方面,感到自己受黨教育和熏陶的時間比較長,政治比較堅定,思想比較純潔,有一種放松感,缺乏黨性鍛煉的緊迫感和長期學習的意識。對于業務知識學習,一方面感到與自己工作關系不大,用不上;另一方面,感到自己年紀比較大,學不進、記不住,信心不足,對待學習比較懶惰,往往是得過且過,滿足于一般的了解,沒有刻苦鉆研。
二是深入實際不夠。長期從事機關黨務、文字工作,雖然有必須的文字功底和政策理論水平,但經常性、習慣性地思考問題、總結經驗、提煉啟示,深入一線了解第一手材料、掌握實際和真實狀況比較欠缺,更多時候是等待下面報材料、出典型,而不是自己一猛子扎下去,發現典型和線索,致使撰寫的材料不夠生動和鮮活。在材料撰寫上,文字、語言還比較務虛,有時為了追求對稱、好看、順口,有套話和固定的模式,構成了一種定勢,少一些指導性、針對性、實效性。存在這一問題的根本原因:還是形式主義在作怪,因為缺少深入實際,缺少一線生活,而使撰寫的文章材料不夠生動有力,還有一些空話和套話,有八股味道,看文風存在問題,似乎是表面文章多,有面子材料的嫌疑,但更多的反映的是主觀認識、工作作風不夠扎實,材料雖小,但材料里面有政治、有立場、有觀點、有文化,反映的是一個人的綜合素質、認知水平和立場觀點。
三是創新動力不足。透過多年的努力,自己擔負的各項工作井然有序,內外環境和諧,職工隊伍穩定,各方面反映較好。在完成工作和履行職責過程中,能夠知恩、知足、知責;應對成績和不足,能夠及時汲取和借鑒。無論什么狀況都能心態端正、安心工作、盡職盡責,嚴格要求,經受住工作任務、復雜環境、特殊狀況的考驗。正是因為這種狀況、這種狀態,使自己對于創新工作方式、取得新的突破上,缺少動力,滿足于完成任務、不出問題,有時有守攤子的心理,自我要求的標準有所降低,滿足于自我理解、自我原諒,有時主觀態度上比較用心,但行動上缺乏用心向上的闖勁、努力進取的干勁和堅持不懈的韌勁。
【篇七】2022年黨員個人對照檢查材料
按照此次組織生活會的要求,本人深刻把握會議主題,以踐行新時代中國特色社會主義思想為主線,對照四個方面,深入開展學習討論、廣泛征求意見建議、認真查擺突出問題,深刻剖析產生問題的思想根源,提出了務實管用的整改措施,形成了如下對照檢查材料。
一、查擺的問題
(一)在對照黨中央和DS的號召和要求方面。一是理論學習的主動性不夠。錯誤地認為業務工作是硬任務,而理論學習是軟指標,對于集中學習,遇到緊急材料和任務的時候,首先想到的是請假,而不是克展困難積極主動參加;對于個人自學,擠時間的勁頭不足,靜下心來連續讀書學習的時候不多,沒有達到“全面系統”的要求。學習深度不夠,滿足于完成規定學習任務,滿足于記記筆記,雖然寫了一些心得體會,但大都流于形式,沒有在深層次上提高思想理論水平,導致學習質量不高。二是主觀世界改造不徹底。自認為對DS和偉大的建黨精神已經學深悟透,因此,主觀上對于學習教育不夠專心、用心和走心,自己并沒有從學習教育中進一步增強對黨的百年發展歷程的認識和把握對黨的百年奮斗歷史規律,也沒有進一步堅定理想信念和歷史自信,并從中獲得察大勢、應變局、觀未來的指路明燈,獲得奮斗不止、精進不怠的動力源泉,獲得辨別是非、廓清迷霧的政治慧眼,獲得抵御侵蝕、防止蛻變的強大抗體,雖然心中還始終堅持黨的最高綱領,但實事求是的講,主觀世界改造得不徹底,使我對黨面臨形勢環境的復雜性和嚴峻性、肩負任務的繁重性和艱巨性缺少高度的政治自覺,導致自己在把握“兩個確立”、信仰信念信心、“國之大者”等深刻內涵上,在踐行DS觀、貫徹新發展理念等方面,不同程度地出現了一些問題。三是政治嗅覺不夠敏感,大局意識不夠強。對當前互聯網中出現的一些錯誤思潮和言論置若罔聞,一看而過、一聽了之,沒能很好地從黨和國家工作全局的高度去認識和思考這些思想傾向的危害。比如,對“不能妄議中央”的要求,雖然能嚴格執行,但對身邊出現的這種問題,很少去批評和制止。再比如,在謀劃工作時,有時局限于XXX這個小圈子和自己分管工作,在落實上級決策部署時,有為地方利益和分管戰線“打擦邊球”的現象,大局意識和全局觀念還有待于提高。
(二)在對照新時代合格黨員標準方面。一是忠誠履責盡責有差距。背負問責追責的壓力,擔心干不好受責怪、出現失誤被處罰、造成影響丟前程,有時不求有功但求無過。面對矛盾困難怕擔責任,瞻前顧后、患得患失,日常工作怕出問題,事事請示匯報,從不做主。工作求穩怕亂,怕擔風險和責任,缺乏大膽負責精神、沖勁不足,遇事習慣于等著上級指示、同級經驗。對待新問題新困難,習慣按部就班,不愿探索嘗試、創新突破。二是黨性原則堅守還不到位。有時明哲保身,怕得罪領導丟機會、得罪他人丟選票。習慣當當和事佬,講一團和氣,遇事不吭聲,不想批評人,策略提醒多、委婉交流多,辣味出汗少、直截了當少。缺少黨員干部應有的責任擔當。面對復雜工作任務,有時也會產生多我一個不多,少我一個不少的念頭,不自覺地產生將個人利益放到集體利益、人民利益之上的錯誤價值觀,并逐漸腐蝕了作為黨員干部應有的責任擔當意識,從思想根源上缺少了提高自身能力的積極性和主動性,對一些問題和現象也缺少了敢于斗爭的精神和善于斗爭本領,在一些工作上,未能做到大格局、大情懷,也未能站得高、看得遠、謀得深、想得實。三是用政治理論指導工作實踐不夠。本人能夠堅持學以致用,運用新時代中國特色社會主義思想推動各項工作的推進,但學用關系處理得還不夠到位,理論學習和具體實踐一定程度上存在脫節。有時只滿足片面引用個別原理,而不能有效地和實際工作緊密結合起來,學習的實效性有待加強。特別是,將學習研討成果轉化為決策,推動解決突出問題、加快發展還不夠到位,引領干部隊伍真學、真信、真懂、真用黨的理論,效果不太顯著。
(三)對照入黨誓詞方面。一是黨性鍛煉不夠嚴格。2021年,我們隆重慶祝中國共產黨成立一百周年,勝利召開黨的十九屆六中全會、制定黨的第三個歷史決議,開展DS學習教育,等等的成就,使我主觀認為我們黨現在強大了,自己也不用像以前一樣始終繃緊黨性鍛煉這根弦了,也不用總是嚴肅認真地開展批評與自我批評了,對黨的組織性、紀律性和維護黨的團結和統一等一系列政治要求也抓得不夠緊不夠實了,這是非常錯誤的思想和認識,忽略了這些成績都是我們黨經歷了一系列重大風險挑戰,每一位黨員都毫不畏懼、奮勇向前,以堅忍不拔的斗爭才贏得的勝利,而這一切的基礎就是每一位黨員干部都必須時刻加強黨性鍛煉,才能形成無堅不摧的力量。二是表率作用發揮不到位。近年來,我們黨經過堅持不懈努力,黨風政風煥然一新,社風民風持續向好,有時認為現在新時代全面從嚴治黨已經取得歷史性開創性成就,因此,在思想上和行為上就逐漸放松了對自己的約束和要求,面對世界百年未有之大變局和新冠肺炎疫情全球大流行交織影響的嚴峻形勢,對履行全面從嚴治黨責任的必要性、緊迫性認識不夠,對反對“四風”頑疾的重要性、艱巨性和長期性認識不足,忽略了從DS中汲取正反兩方面歷史經驗,導致對自身建設、自身要求、自身行為標準不高、定位不準、有所放松,沒有從思想深處認識到小事小節的重要影響,導致自身出現了一系列問題,未能在“五個帶頭”方面充分發揮出領導干部的帶頭作用。三是為民情懷有所弱化。在問政于民、問需于民、問計于民方面不主動、不深入,下鄉到基層聽鎮、村干部匯報多,與群眾面對面交流少,到基層部門系統調研了解也比較少。比如,在調研時,只是到群眾家中坐一坐,聽一聽情況,真正蹲下去“解剖麻雀”的時間很少,導致把該掌握的情況沒有弄清,該解決的問題沒有解決,群眾滿意度幸福度不高,還沒有真正把群眾冷暖疾苦放在心上,貼民心、紓民困、解民憂、暖民心還不到位。
(四)在對照革命先輩和先進典型方面。一是比照先輩先烈的思想境界、政治信念、情懷意志、精神品質、黨性修養,還有不小的差距。黨員姓黨的意識不夠牢固,在黨愛黨、在黨護黨、在黨憂黨、在黨為黨做得不夠。雖然堅持以法紀為行動準繩,堅守做人、處事、用權、交友的底線,從不插手工程建設、產權交易、政府采購等經濟活動,從不利用職權做交易、謀私利。但有感情化、人情化、庸俗化的現象,關系近地照顧一些,有來頭的遷就一些。注重嚴守政治紀律和政治規矩,堅守廉潔從政準則,重大事項如實報告,自覺純潔社交圈、凈化生活圈、規矩工作圈、管住活動圈,但小事小節還有疏漏,交往應酬、吃喝穿戴、生活待遇等,還存在面子情結、從眾思想、僥幸心理。二是開拓精神不足。在工作中思想上不夠解放,工作上步子邁不開,解決問題的創新能力不足。隨著經濟社會的快速發展,有時產生小富即安和歇歇腳的思想,敢為人先、追求卓越的干勁有所下降,導致對工作標準要求不高,工作謀劃不足,走一步算一步,得過且過。同時,雖然經歷過多崗位歷練,在經濟發展新常態下,有時習慣于用已有經驗和工作方式去分析、判斷和解決問題,特別是隨著形勢的發展和外部環境的變化,在當前經濟下行壓力加大的情況下,面對發展難題存在著“都困難、隨大流”的想法。三是推動工作落實力度不夠。能夠對領導安排的工作認真負責、統籌謀劃,想方設法地落實,但對上級一些政策的貫徹,一些重大項目的落地,一些年度預定目標的完成,抓落實的力度還不夠大。有的工作存在重布置、輕落實的問題,一些工作浮在表面,或出現前緊后松的現象;有的工作沒有研究出具體詳盡的推進方案,或者方案操作性不強;有的工作對推進過程中可能遇到的問題,估計不足;對基層干部執行力不強、工作落實不力的問題,還沒有找到很好的解決辦法。
二、問題產生的原因
一是在理論學習有待提升。雖然能夠嚴格執行上級與本級黨組織制定的學習計劃與部署要求落實學習任務,但是多數時間存在被動的、被推著走或者是走得慢的情況,在主動學、真正學,自己想學好學樂學的思想把控上明顯勁頭不足,心理多數情況下是裝著事務工作,想著今天、明天、近期還有沒有市里的事務工作要嚴謹細致的部署與落實。打破砂鍋問到底,不明真理誓不還的韌勁不足,沒有將DS學習教育的中心要義理解透徹,思想上沒有明白重溫DS對于進一步堅定理想信念、厚植信仰之基的重要作用,在學深踐悟推動工作、指導實踐上出現銜接不暢的情況。
二是理想信念樹的不牢。理想信念是精神支柱、動力源泉。離開了理想信念,黨員干部就如無源之水、無本之木。認真反思上述存在的問題,原因在于覺得自己受黨教育培養多年,政治紀律和政治規矩天天講月月學,自認為主觀世界已經改造好了,只要不違紀、不違規,管好身邊的人,做好分內的事,就是對共產主義理想信念的堅守。正是這種盲目自信,導致對自己的素質要求降低了,對理論學習有所放松,學習上鉆得不深,研究不透,容易產生了政治敏銳性不強,對損害黨的形象的言行主動作斗爭意識不強等問題。
三是宗旨意識不夠牢固。我出生在農村,成長于基層,對人民群眾、對農民兄弟、對基層工作,始終懷有深厚而樸素的感情。但隨著職務的升遷、地位的提高,職權范圍內的行政資源、社會資源越來越多,逐漸產生了優越感和自滿情緒,逐步淡忘了我們黨致力于為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興的初心和使命,淡忘了自己人民公仆的身份,擺不正自己與群眾的位置,未能時時事事都以人民為中心、同人民群眾心心相印、生死相依、命運與共。在群眾利益和個人政績出現矛盾的時候,在個人主觀思想上,沒有樹立好為人民服務的人生觀,也沒有完全做到大公無私,堅持走群眾路線,在用實際行動回答好“從哪里來、往哪里去”這個基本命題上,自身利益考慮多了、群眾利益考慮少了,導致一些本可以為群眾辦好的實事,卻沒有辦好、辦到位。
三、整改措施和努力方向
針對自身存在的不足,我將從以下三個方面加以改進。
一是不斷加強學習堅定理想信念。不斷增強理論學習的思想自覺和行動自覺,深入學習馬克思主義經典著作和DS系列重要講話精神,把功夫下在讀原著、學原文、悟原理上,真正學深悟透、掌握精髓,追本溯源、融會貫通,著力增強學習的系統性、深刻性,進一步筑牢信仰之基,補足精神之鈣,把穩思想之舵,做到持續運用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導工作,更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗。
二是堅持以人民為中心根本立場。進一步改進工作作風,深入基層、深入群眾,與群眾面對面溝通、心貼心交流,傾聽群眾呼聲、了解群眾意愿。堅持把服務群眾作為一切工作的出發點和落腳點,自覺把人民“擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應”作為想問題、辦事情、作決策的價值取向和衡量尺度,從群眾“最思、最盼、最怨”的事情抓起,從群眾“看得見、摸得著、享受得到”的實事做起,努力為群眾辦實事、辦好事,進一步密切與群眾間的血肉聯系。三是嚴格履行黨風廉政主體責任。進一步筑牢思想防線,努力把反腐倡廉工作推向深入,加強反腐倡廉學習,結合自身世界觀的改造,從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制各種誘惑的侵蝕。嚴格執行中央八項規定精神及其他細則,厲行勤儉節約,反對鋪張浪費,在私底下、無人時、細微處慎獨、慎微、慎初,始終心存敬畏、手握戒尺,做到不放縱、不越軌、不逾矩。同時,加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束,積極營造良好家風和健康工作環境。
【篇八】2022年黨員個人對照檢查材料
一、存在的問題和不足
1、理論學習氛圍不濃,學習的深度和寬度需延伸。突出表現在機關支部委員忙于業務,理論學習的自覺性、主動性不足,存在著實用主義的傾向,用什么才學什么,與工作關系密切的學得多,與工作關系不大的學的少,尤其是對黨的最新理論學習不夠、理解不深,撰寫學習心得體會少。
2、工作創新不夠強。有時思想觀念不能適應糧食工作新常態的要求,對新時期糧食工作的發展定位不夠準,眼界不寬,考慮處理問題就事論事,在結合實際創造性地開展工作上有所欠缺,缺乏開拓創新精神。
3、全心全意為民服務熱情不夠。深入基層調研不夠,習慣于聽取匯報,干工作、辦事情缺乏嚴謹細致的調查研究,雖然開展了在職黨員進社區活動,但真正參與到社區志愿者活動的不多,參與的次數也達不到上級要求,奉獻精神不夠。
4、支部黨員干部隊伍思想建設薄弱。部分黨員干部團體意識、大局意識不強,個人主義和自我意識時有表現,在團結方面,存在說得多,做得少,言行不一的問題,支部隊伍缺乏活力
5、主動擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠,不敢觸及敏感問題,有時甚至回避矛盾。
6、改革創新精神不強。在工作中銳意進取和開拓精神不夠,工作有時求穩怕亂,瞻前顧后,有時憑經驗辦事,創新意識不強,干事動力不足。
8、工作落實力度不夠。有時落實上級精神和政策沒有很好的結合當地實際,深入檢查、狠抓落實的少,跟蹤服務,監督檢查方面做的不實。
9、堅持原則不夠。管理制度雖然有了,但存在“掛在墻上,喊在口上”的現象,執行起來緊一陣松一陣。存在重業務輕管理的現象,只強調業務工作搞好,而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對出現問題的同志教育不夠,遷就照顧思想。
二、存在問題的原因分析
機關支部在不嚴不實方面存在著上述問題,通過集體研究,認真剖析,認為主要是由以下幾方面原因造成的:
1、理想信念有所淡化。機關支部對黨的政治理論學習,不夠深入,理解不深不透,放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造??傉J為長期接受思想教育,人生價值取向沒有問題,這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、艱苦奮斗、勤儉節約的精神減弱,理想信念不夠堅定。
2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上,主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。深入實際、聯系群眾的機會少,盡管內心是真心想為群眾多辦些實事好事,但在實踐中貫徹執行群眾路線還不夠徹底全面,在考慮工作時站在群眾的角度、體察群眾的感受還不夠深切,設身處地解決群眾的困難做得還不夠自覺,履職為民的思想樹得不牢固。
3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退,缺乏干勁、只求過得去,不求過得硬。在思想上,自滿松懈的想法多了,認為把自己的事做好,把自己管好就對得起組織了,不愿意嚴格要求下屬,怕得罪人。在工作中,好人主義思想多,維持現狀的想法多,開拓進取、勇于創新的意識弱了。這些問題的存在,歸根到底是缺乏擔當意識。
4、黨性修養不夠。機關支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員,黨性修養鍛煉這么多年,已經足夠成熟和堅定,因而放松了黨性修養。這些問題的存在,導致出現個人主義,以“自我”為中心,更多的是考慮自己,而對黨的事業,對群眾需要解決的問題則考慮得少。
三、整改措施
(一)強化理論學習,堅定理想信念
進一步深化學習,把學習作為支部建設的重要內容。一要著力解決學習深度不夠的問題,重點學習黨的政治理論,用理論指導各項工作的開展;二要著力改進學習形式。解決學習形式單一,滿足于念文件、讀材料的一般性學習;三要著力豐富學習內容,解決知識面狹窄、知識結構不合理、用科學理論武裝頭腦不夠的問題;四要通過認真扎實的學習活動,進一步堅定共產主義理想信念,進一步提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力,增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,筑牢思想防線,勇于創新。
(二)提高黨性修養,強化宗旨意識
要把提高黨性修養強化宗旨意識貫穿整個工作的始終。一要學習《黨章》。帶頭貫徹落實系列講話精神,進一步解決好世界觀、人生觀、價值觀這個人生“總開關”問題。二要在實踐中增強黨性修養。要深入基層、深入群眾,真心實意為基層職工群眾解決困難和問題。三要深入調查研究。深入基層、深入實際,掌握真實情況,真正做到科學決策、民主決策,推動糧食工作的持續發展。
(三)密切聯系群眾,切實轉變作風
要與時俱進,把群眾觀點貫穿到整個工作當中。牢固樹立為人民服務宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念,時刻注意擺正自己的位置,牢記全心全意為人民服務的宗旨,千方百計為群眾解難題、辦實事,把推動問題的解決作為糧食工作的出發點和落腳點,切實維護群眾合法權益。嚴格按照三嚴三實的要求和近期開展的“三專項以提升活動”,進一步轉變作風,切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責。
【篇九】2022年黨員個人對照檢查材料
根據xx學校黨支部召開專題組織生活會要求,我在前期個人自學、集中學習、談心談話、征求意見的基礎上,深入查擺了自身存在的差距不足,深刻剖析產生問題的根源,在認真聽取了領導及同事對我個人提出的意見建議后,對照黨員標準深刻地剖析了自身存在的問題。進一步統一思想、明確方向,對照初心和使命,對照《準則》和《條例》,結合本人思想和工作情況,堅持理論聯系實際,堅持問題導向,把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,進行黨性分析,深刻開展批評和自我批評,認真剖析自身存在的不足,提出了切實可行的整改措施?,F將個人剖析情況與改進措施匯報如下:按照會議議程,現對照檢查如下:
一、十九大認識和體會
十八大以來,黨中央提出了一系列新理念新思想新戰略,推動黨和國家事業發生歷史性變革。******的報告系統闡述了,明確了******我國社會主要矛盾,提出了實現新目標、邁向新征程的基本方略。,是全黨全國人民為實現中華民族偉大復興而奮斗的行動指南和綱領性文件。
十九大報告為我國事業指明了方向。我倍受鼓舞,同時也感到了沉甸甸的責任。目前,同濟大學入選國家一流大學建設名單,而我所在的測繪科學與技術學科入選了國家一流學科建設名單。我們一定要按照******的要求,全面貫徹黨的教育方針,以立德樹人培養人才為根本任務,推動學科內涵式發展,根據新征程戰略安排,確定一流大學和一流學科建設的近期目標、中期目標和遠期目標,不忘初心,努力工作,為培養德智體美全面發展的和接班人,造就為將民族偉大復興的中國夢變為現實而接力奮斗的一代代優秀青年。
二、存在的問題和具體表現
?。ㄒ唬┱喂δ軓姴粡妼W習深度廣度不夠。對黨的十九大精神的認識還不全面、不系統,靈活運用程度不夠。政治敏銳性和洞察力有所欠缺,不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題,缺少時不我待的使命感和危機感。
?。ǘ?ldquo;四個意識”牢不牢方面
對照黨章發現對自己的要求不夠嚴格,忽視了自我約束,用一般的工作紀律、工作要求代替了黨的先進性要求。通過學習和查擺,我認識到自身在“四個意識”牢固方面存在以下問題:1、個別情況下擔當意識不足,工作上不研究如何盡快高效落實任務。2、存在事務工作沖淡黨性鍛煉的情況,對黨的路線方針政策理解不深不透,淺嘗輒止,對公司長遠發展中出現的新情況、新問題不能用辯證的觀點分析研究。
?。ㄈ?ldquo;四個自信”有沒有方面
四個自信是******對黨的十八大提出的“三個自信”的創造性拓展和完善。對照剖析后,我發現自身在以下方面存在不足:1、對黨的群眾路線認識不深,宗旨觀念有所淡化,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務的公仆意識。
2、黨員模范的帶頭作用不夠,對于紀律觀念意識較淡薄,自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。
3、在理論學習上不夠自覺。
?。ㄋ模┕ぷ髯黠L實不實方面
******多次指出,抓作風建設,首先要從自身做起,要求別人做到的自己先要做到,要求別人不做的自己堅決不做。我能夠認真踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”要求,堅持一切從實際出發的優良作風。通過深刻的對照反思,在工作作風上還存不同程度的“小”和“虛”的問題,一是工作力度“小”。思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事,對一些難事、苦事、見效慢的事,推進執行的積極性還不高。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的做到位,講問題、講缺點則少一些。
?。ㄎ澹┌l揮的作用好不好方面
我能夠緊緊聚焦建設“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定,認真履行黨章賦予職責”,一年來在各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求,還有一些差距,工作上缺乏“一竿子插到底”的精神,工作標準的“天平”有時候會傾斜,特別是在任務重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求,只是急于完成工作任務,沒有實現質量與實效的統一。
?。┳晕乙髧啦粐婪矫?/p>
我雖然能做到時刻提醒自己是一名共產黨員,也能努力做到認真履行黨員職責。但是在深刻對照剖析中發現,自身在黨史黨章黨規的理論學習中仍存在重形式、輕成效的情形,不能學以致用。只是通過會議或者宣讀文件的形式學習,沒有靜下心來認真、踏實、原本的系統學習,學習成效難于保證;對于業務知識的學習存在“吃老本”現象,存在以干代學,特別是工作與學習發生矛盾時,常把學習當做“軟指標”,學習時間和效果得不到保證。
三、產生問題的主要原因
冰凍三尺,非一日之寒,不良作風的形成,總是長時間積累的結果,究其原因,還是思想上存在問題,以下是我對自身存在問題的根源分析,請各位領導和同事批評指正:
?。ㄒ唬恼嗡枷肷戏治?。
政治理論學習做的還不夠,在思想上有所放松,在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺,有時候把政治理論學習當成“軟任務”。同時,學習效果不佳,學習的形式比較單一,對黨的理論學習僅限于讀讀文件、寫寫筆記,沒有深入去研讀、去思考,沒有結合工作實際抓學習,導致學用脫節。
?。ǘ膱绦屑o律上分析。
紀律和規矩觀念樹立的還不夠牢,在思想深處,認為自己作為一名分公司經理,只是負責具體工作的落實,只要是按照工作安排和領導要求去干工作,就不會存在違紀違規問題。正是這種想法,讓自己在工作中,執行紀律和規矩不夠徹底、不夠嚴肅。
?。ㄈ钠焚|道德上分析。
沒有始終如一地用黨員的高標準要求自己,在處理一些事情上把自己作為普通群眾,降低了對自己的要求。另外,繼承和發揚黨的優良傳統也做的不夠好,在工作中,經常學習英雄人物、典型模范的先進事跡,但是持之以恒的對照改進做的不夠到位。
?。ㄋ模陌l揮作用上分析。
在工作上,沒有樹立起“示范”“標桿”的強烈意識,總是習慣于等上級決定等領導安排,沒有做到提前謀劃、主動作為,導致在工作中,存有一定程度上的滿足于“一般化”的錯誤傾向。
四、針對上述存在問題的整改措施,
?。ㄒ唬е鴱娏业倪M取心,持續不斷的加強理論武裝,做到不忘初心。
牢固樹立終身學習的理念,始終把學習作為工作和生活的重要內容,徹底拋棄學習上存在的“實用主義”和“拿來主義”,真正把學習當成硬指標、必修課,有目標、有計劃、有重點地學習黨的理論、路線、方針和政策,學習《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等黨內法規,學習******系列重要講話精神,持續不斷的堅定理想信念,提升政治理論素質。
?。ǘе叨鹊呢熑涡?,持續不斷的加強工作實踐,做到不辱使命。
牢固樹立強烈的實干意識,在工作的具體實踐中不斷鍛煉自我、完善自我、提高自我。立足崗位,加強對工作的思考與研究,了解工作的標準、要求、特點、性質和規律,找到工作的著力點和落腳點,提升工作效果的針對性和實效性。充實自己的知識儲備,提高工作的能力;加強知識運用,努力把所學的知識運用的具體工作中,真正把所學到的知識和經驗轉化成推動的“動力”。
?。ㄈ┏掷m不斷的加強廉潔自律。
牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念,始終把紀律和規矩放在前面。在工作中,嚴格遵守黨紀黨規,堅持用制度和規矩辦事,堅持按照程序要求辦事,堅持按流程標準辦事,真正做到合規合法。在生活中,嚴格遵守法律法規,守牢“底線”,遵守文明公約,提升道德修養。同時注意養成良好地生活習慣和情趣,自覺凈化社交圈、生活圈和朋友圈。
最后,我真誠地希望各位領導和同事們對我提出批評意見。對大家的批評,我一定高度重視、虛心接受、認真采納,堅決改正,把今后的工作做得更好。
【篇十】2022年黨員個人對照檢查材料
根據支部安排,本次專題組織生活會主要是學習貫徹黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,深入查找突出問題,認真開展批評與自我批評,進一步提高黨性修養,更好發揮黨員先鋒模范作用。根據組織生活會安排,現作個人剖析如下:
一、存在問題
(一)政治思想方面。我受黨教育多年,反思自己的思想、言行,始終能夠在政治上、思想上和行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。特別是黨的十九大召開以來,堅決擁護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,堅決用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,指導實踐。但經過深刻反思,仍存在一些不足。主要在于還沒有完全做到“學深、弄通、做實”的要求,黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想博大精深、通篇貫穿著馬克思主義的光芒真理,自己雖然對“八個明確”“十四個堅持”等進行了全面學習,但還止步于表面理解,沒有完全掌握其思想體系和內在邏輯原理,在指導實踐落實工作上還很不夠。
(二)執行紀律方面。對于政治紀律、組織紀律、工作紀律,個人能夠始終保持清醒頭腦,做到“不越紅線、不碰底線、不觸高壓線”,但這并不能說明自己在執行紀律方面就沒有任何問題。我反思以后認為,自己對于各項紀律的內涵還存在認識不清、了解不全、把握不準的問題。比如對政治紀律的特殊要求理解偏頗,把行動上不出格等同于政治上合格,對執行紀律的嚴肅性方面還缺乏清醒的認識,這些都有待改正。
(三)反對四風方面。自己雖然在形式主義、官僚主義上沒問題,也不存在享樂主義和奢靡之風,但對自身要求還不高,有時存在松懈的現象,沒有做到“一日三省吾身”,沒有以共產黨員的高標準嚴格要求自己。這些都反映了自己在工作和平時的生活中放松了自我學習和反思,忽視了對精神世界的改造和提高。
(四)發揮作用方面。平時學習堅持得不夠好,客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習的精神,對新知識、新理論只是一知半解,缺乏刻苦專研的勁頭。對于工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,但對于怎樣做得更好思考不夠,沒有時刻以高標準嚴格要求自己,同時也缺乏創新意識。
二、原因剖析
存在上述問題和不足,主要原因在于:一是放松了對主觀世界的改造。沒有積極的人生觀、沒有崇高的理想追求,必然導致放松自我、降低標準、貪圖安逸。以上問題的的存在實質上反映了自己放松了對主觀世界的改造,也沒有不斷加強黨性修養,使得自己的精神追求不高。二是學習不夠深入。對政治理論學習的重要性缺乏足夠的認識,存在“以干代學”、“先干后學”的思想,把學習當作形式和政治表態,為了完成任務,平時學習也只是滿足于看報紙、讀文件,沒有真正沉下心來潛心鉆研,掌握精髓,使黨的理論入腦入心。三是自我要求不夠嚴格。在學習和工作上,滿足于較好,而沒有追求更好,缺乏“精品意識”和“工匠精神”。
三、改進措施和努力方向
下一步,我將以這次組織生活會為契機,針對自己存在的問題,認真反思,努力改進,全力推進各項工作落實。
一是加強理論學習,提高自身素質。加強政治理論學習,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質,做到真學、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平;加強業務知識的學習,結合我局實際,努力提高業務能力;廣泛學習經濟、法律、科學、文化、社會等方面的知識,不斷拓寬知識面,不斷充實自己、提高自己,努力適應新的形勢,新的變化。
二是牢記黨的宗旨,爭創一流業績。牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想,樹立和實踐群眾觀念和群眾路線,把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。實實在在地為群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。
三是不斷解放思想,樹立創新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉變思想觀念,勇于突破思想束縛,努力把解放思想體現在具體的工作中。要打破常規,開拓創新,面對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,切實增強發展意識、服務意識和責任意識,全面提高工作效能和整體水平。
以上是我的自我剖析,敬請領導和同志們批評指正。
【篇十一】2022年黨員個人對照檢查材料
本人對照通知要求,圍繞這次會議主題,切實查找自身存在的不適應、不貼合科學發展觀的思想觀念,認真查找在工作中影響和制約推動工作發展等方面的突出問題,全應對照自我年初以來的思想、學習、工作等方面進行了自查,發現自身存在很多不足,下頭我就剖析一下自身的不足之處并談談今后的努力方向。
一、存在的主要問題
經過對民主生活會征求意見的梳理,共征求到肯定方面的意見3條,意見提議2條,結合征求意見,經過自我反省,我認為自身存在的問題和不足有以下四點。
1、學習抓得不緊,學風不夠扎實。一是理論學習不全面,缺乏深鉆細研。沒有把理論的系統深入學習當作是提高執政水平、領導水平和推動工作開展的必需。二是學習理論抓的不緊,缺乏釘子精神。學習的自覺性不高,平常因為工作業務,放松了學習,雖然有時候擠出些時間來讀書看報,但也只是滿足于對時事新聞,重大事項動態,主要理論觀點的了解,淺嘗輒止,缺乏深研細讀,學習的深度和廣度不夠。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等政治理論的精神實質領會不深,存在一些誤解和偏差,用科學發展觀的立嘗觀點和方法去觀察、分析、解決問題還有必須差距。三是理論聯系實際的學風不夠,效果不明顯。學習中缺乏深入研究,缺乏理論聯系實際,著眼度不高,挖掘不深度,歸納提煉不精,理論升華不快,調研文章較少。
2、工作作風還不夠深入、扎實。深入基層一線調查研究不足,對政法各部門的情景還熟悉不夠。對一些具體問題,由于實踐經驗和理論知識的欠缺,尺度把握不準,局勢還控制不太好。頑強追求和堅忍不拔的毅力有待加強,異常是有時受一些階段性工作任務的影響,一些工作落實不好。
3、工作創新不夠。工作中被動落實多,主動超前少。平時工作中沒有能夠大膽創新,對一些重點突擊工作,往往局限于奉命行事,落實任務一說了之,缺乏一盯到底的功夫。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,異常是遇到需要資金解決的問題,自身畏難情緒嚴重,不能創新思維,有時會繞著困難走,還缺乏一種知難而進、攻堅克難的精神。
4、在工作中的統籌協調本事不夠。在工作中,有時會存在因為工作任務多而東一榔頭,西一棒槌的現象發生,顯得不夠有條理性,主要原因是自我還未很好地掌握統籌兼顧的方法。
二、產生問題的根源
1、理論學習的深度廣度不夠。對科學理論指導的重要性認識不足,重干輕學,學習中缺乏自加壓力的緊迫感,學習的自覺性、主動性不強,學習的針對性、目的性不強,學習不全面、不系統,不善于結合本職工作去領會科學發展觀的精神實質,不注重帶著問題去研究,不注重帶著目的去學習借鑒先進單位的經驗,不注重沉下心來深入鉆研,沒有把學習、思考、實踐和推動工作有機地結合起來,對當前綜治維穩工作中的困難與問題深入鉆研不夠,研究不深,理解不透,缺乏擠勁、鉆勁和韌勁,使學習的效果打了折扣,制約了自身工作本事的提升。由于對學習抓得不夠緊不夠實,導致了我們在思想認識上出現障礙,對科學發展觀的理解和把握不夠全面、深刻,在工作中解放思想的力度不夠,意識不到自我思想上保守的地方,沒有經過解放思想尋找解決問題的辦法和政策措施,說到底就是沒有把解放思想落到實處。
2、創先爭優的意識不強。在工作中能夠埋頭苦干,勇于理解任務,但缺乏一種攻堅克難的鉆勁。在工作中沒有進行橫向和縱向的比較,小進即安,小富即滿,未能深入落實創先爭優的精神。
3、思想解放不夠,創新本事不強。一是解放思想不夠到位。大膽開展工作不夠,魄力不夠強,步子不夠快。二是創新思維不夠活躍。主動突破傳統的思維定式不夠,有時滿足于領導部署什么就去抓什么,主動謀劃、改革創新不夠,對工作缺乏深層次的思考。
三、整改措施及今后的努力方向
1、在加強學習上下功夫。認真執行機關學習制度,構成學習的自覺性和緊迫性,堅持用科學發展觀武裝頭腦,不斷增強學習理論的主動性、自覺性,強化系統性、條理性,努力在把握理論的科學體系和精神實質上下功夫,在真學、真懂、真信、真用上下功夫。做到學習工作化,工作學習化,全面提高黨員干部的政治素質和理論水平。把理論學習與上級的要求和當前的中心工作結合起來,與自我的思想實際結合起來,與工作中遇到的難點結合起來,真正做到學有所思、學有所悟、學有所用,以學習推動工作的更好開展。
2、在強化服務意識上下功夫。時刻以服務大局、服務基層、服務群眾為自我行動、處世的準則,進一步提高服務質量,在服務中提高效率,在服務中增強職責感。進一步強化自我的工作職責,做好自我的本職工作。
3、在改善作風上下功夫。經常性地深入基層進行調查研究,虛心向工作經驗豐富的同志學習請教,積累工作知識和經驗。著力培養自我堅忍不拔的工作毅力和迎難而上的工作態度。正確對待權力、金錢、名利,時刻遵守各項規章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的職責感和緊迫感。
4、在統籌協調本事上下工夫。在今后的工作中,要經過學習,不斷提高工作業務本事和工作水平,提高明辨是非的本事,提高政治敏銳性和政治鑒別力,善于透過現象看本質,站在全局的高度,從整體看待問題,解決問題,并對工作作出整體計劃,有序開展。
【篇十二】2022年黨員個人對照檢查材料
根據上級黨委對“改革創新、奮發有為”文件精神的要求,通過近一段時間的理論學習,結合工作和生活實際對照檢查,我進行了認真的剖析,切實感覺到自身在學習、工作、生活等方面還存在許多問題和不足?,F針對自身存在的不足進行自我剖析,希望同志們批評指正。
一、存在的主要問題
1.思想解放程度不夠。存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄的問題。對政治理論學習不夠,心存僥幸意識,認為只要跟著黨組織學習就已足夠,積極干好本職工作就可以了。沒有將加強自我學習提高政治素養放在完善自我的高度,導致自己理論水平不夠高,從而使思想水平在較低層次徘徊,看待問題、分析問題,解決問題能力明顯不夠。
2.學習知識及鉆研業務精神還不夠。學習還浮在表面,還沒有達到精益求精。有時只顧忙于一些具體工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習改革創新理論。對新知識,新技術的學習不足,沒有沉下心認真的學習理論知識,對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標準,滿足于能應付過得去、差不多。具體工作不夠扎實,存在急于求進的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到做好。對事實情況未作詳細了解之前便枉下結論,導致事與愿違使事情未收到預期結果。
3.工作創新性不夠。工作中被動落實多,主動超前少。對工作沒有能夠大膽創新,只滿足于做眼前事,不出亂,對一些重點突擊工作,往往局限于奉命行事,在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,不能創新思維,有時會繞著困難走,缺乏一種知難而進、攻堅克難的精神。
二、產生問題的根源
1、理論學習的深度廣度不夠。學習中缺乏自加壓力的緊迫感,學習的自覺性、主動性不強,學習的針對性、目的性不強,學習不全面、不系統,不注重帶著問題去研究,不注重帶著目的去學習借鑒別人的經驗,不注重沉下心來深入鉆研,沒有把學習、思考、實踐和推動工作有機地結合起來,對工作中的困難與問題深入鉆研不夠,研究不深,理解不透,缺乏擠勁、鉆勁和韌勁,使學習的效果打了折扣,制約了自身的發展提升。
2、改革創新的意識不強。在工作中缺乏一種攻堅克難的鉆勁。在工作中沒有進行橫向和縱向的比較,小進即安,小富即滿,未能深入落實改革創新的精神。
3、創新思維不夠活躍。主動突破傳統的思維定式不夠,有時滿足于上級部署什么就去抓什么,主動謀劃、改革創新不夠,對工作缺乏深層次的思考。
三、今后努力方向
1、要善于學習,努力提升自我的綜合素質。在加強學習上用心思,構成學習的自覺性和緊迫性,做到學習工作化,工作學習化,全面提高自身的政治素質和理論水平。把理論學習與上級的要求和當前的中心工作結合起來,與自我的思想實際結合起來,與工作中遇到的難點結合起來,真正做到學有所思、學有所悟、學有所用。
2、增強創新意識,工作爭強當先。與時俱進,開拓創新,進一步更新觀念,大膽工作,工作中勤于思考,多發現問題,多想辦法,多出路子。
3、經常反思,持續良好的工作作風。按照“學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想,力爭成為知識型、謀劃型,務實型,開拓型,復合型的員工。
總之,在這次自我剖析活動中,通過學習,自己在思想深處進行了認真的反思,決心以此為契機,不去強調客觀,以高標準、嚴要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己成為一名優秀的共產黨員。
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